会计机器人横空出世，近八成会计人或将失业！人工智能将触角伸向各大领域，连一直被视作“金饭碗”的会计工作也未能幸免，在此冲击之下摇摇欲坠！广大会计人员是否饭碗不保？谁该为会计人失业背锅？会计行业是否再无前景？……

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　　财会人的挑战和解放

　　对于网上铺天盖地的“财会人从此失业论”，小编可并不苟同。

　　机器人所能取代的工作，到底是高重复性、流水化、机械化的作业。大量的手工操作将被取代，被淹没在繁琐而沉重的发票、账单、报表中的会计人员，将手中的这沓并无提升空间的担子托付给了机器人，但并非就此两手空空，一无所事。

　　交付到每一个财会人手中的，将会是更加需要专业能力的工作。

　　毕竟，会计人的价值，远不止那些重复性、基础性的工作。有些东西，机器人始终无法取代：

　　比如财务当中最为核心的预算、管理和控制，这些仍然需要专业人才结合市场的多番因素，作出天时地利人和的有效决策。

　　但是，机器人的出现确实让财会市场的需求缩水，生存空间势必受到挤压，无疑是对每一个财会人严峻的挑战：

　　中央财经大学教授祁怀锦曾大胆预测：信息化、智能化、互联网、物联网、大数据整合后，财务工作思路大调整，85%的会计人员可能失业。

　　这并非贩售焦虑，但是，不可一概而论所有财会人的未来。我国国内企业超过85％的财务人士担任财务会计（核算会计）职位，有80％以上的时间用于记录与核算，充当着"账房先生"的角色。

　　转型的账房先生

　　如同一个行星系的运作一样，账房先生们一直因繁重的记账工作而不得不徘徊于财务外环，疲于脱身。

　　如今，会计机器人的出世将这个外环重重包围占领，账房先生们面临两个选择：要么让步陨殁，要么进攻核心地带。

　　显然，只有直驱攻入核心地带，会计人才能化解被时代的巨轮抛弃的危机。

　　如此，账房先生要持一把什么利器，搭载何方神器，才能突出重围，进扎财务系的内围呢？

　　告别账房式的财务先生，转型成为战略性的财务人才，拥抱到技术革命与财务洗牌之中，我们该如何努力？

　　首先，做一个紧跟时代步伐的财会人员。会计制度、征税方法几乎年年在变。经济内容的扩张更是让财会领域日新月异：营改增、房产税、合理避税……这些都对财会人提出了更高的要求：唯有紧紧抓住时代的脉搏，才能立足不败之地。固步自封只能淘汰出局！

　　其次，会计人员的深造，考证无疑是最直接也最具有说服力的方式。从初会、中会到CMA、ACCA，皆是含金量的证明。随着会计的改革，“一张文凭、多张证书”已经成为会计人孜孜以求的目标。

　　最后，结合美国等发达国家的会计领域，不难看出中国未来的会计将以管理型发展为主要方向。基础阶段的工作被机器人领走之后，管理型人才则负责预测与规划、战略决策支持等诸多方面。